Що таке коефіцієнт обтяження?
Коефіцієнт навантаження складається з непрямих витрат, пов’язаних із працівниками чи товарами, що перевищують валові компенсації або витрати на оплату праці. Типові витрати, пов’язані зі ставкою навантаження, включають податки на заробітну плату, компенсацію працівникам, медичне страхування, оплачений вихідний час, навчання, дорожні витрати, відпустки та лікарняні, пенсійні внески та інші пільги. Коефіцієнт навантаження дає більш правдиву картину загальних поглинених витрат, ніж витрати на оплату праці.
Ключові вивезення
- Коефіцієнт тягаря стосується загальної вартості компанії для найму та утримання працівника за винятком їх прямої компенсації у заробітній платі. Тарифи обтяження включатимуть такі товари, як навчання, допомога по допомозі, лікарняні відпустки та пенсійні внески, серед інших. зі ступенем тягаря, таким як податок на заробітну плату та відрахування на соціальне страхування, покладено на уряд. Інші, наприклад, пенсійні внески, можуть бути необов’язковими.
Як працює коефіцієнт обтяження
Витрати на навантаження часто не очевидні. Оскільки загальні витрати на оплату праці (включаючи ступінь навантаження) можуть бути на цілих 50% вищими, ніж витрати на оплату праці, потрібно точно розрахувати коефіцієнт навантаження, щоб отримати кращу картину прибутковості.
Коефіцієнт навантаження складається лише з витрат, що перевищують базову зарплату або компенсацію, пов’язану з працівником, або вище, або ті, які розраховуються окремо в межах необтяженої ставки і часто вважаються прихованими витратами на утримання працівника. Коефіцієнт навантаження включає додаткові зобов'язання, пов'язані з витратами працівників, такі як будь-яке законодавчо передбачене страхування, додаткові пільги та оплачувана відпустка.
Обов'язкові витрати на швидкість обтяження
Найчастіше вимагаються витрати на навантаження на різні податки на заробітну плату, наприклад, пов'язані з соціальним захистом, Medicare, безробіттям та будь-якими додатково встановленими компенсаціями для працівників, необхідними федеральним урядом або державою, в якій працює бізнес. Якщо бізнес є за певного розміру можуть виникнути додаткові обов'язкові витрати, такі як медичні послуги, які повинні бути надані кожному працівникові. Залежно від місцезнаходження підприємства, можуть бути додаткові місцеві податки на оплату праці або податки на навчання.
Деякі компанії використовують інформацію щодо необхідних витрат на обтяження, щоб визначити, де він вибере свою діяльність. Певні витрати різко різняться від одного штату до іншого, що може зробити різні місця більш-менш привабливими як місця для ведення бізнесу.
Необов’язкові витрати на швидкість обтяження
Інші пільги також можуть бути кваліфікованими як витрати на обтяження. Це може включати пенсійні виплати та пов'язані зі здоров’ям рахунки, включаючи базові медичні послуги (якщо бізнесу не потрібно надавати пільги конкретному працівникові), гнучкі рахунки витрат або заощадження на здоров’я, стоматологічна допомога, догляд за зором та програми, призначені за рецептом ліків. Якщо кошти передбачені для транспортного засобу чи мобільного телефону компанії, вони повинні бути включені до розрахунків вантажообігу.
Крім того, будь-які пропозиції продуктів харчування чи напоїв, оздоровчі заходи, витрати на навчання, проживання у відрядження та необхідну форму одягу можуть бути додані, якщо послуги надає компанія.
