Що таке краудсорсинг?
Краудсорсинг передбачає отримання роботи, інформації чи думок від великої групи людей, які подають свої дані через Інтернет, соціальні медіа та програми для смартфонів. Люди, які беруть участь у краудсорсингу, іноді працюють як платні фрілансери, а інші виконують невеликі завдання на громадських засадах. Наприклад, дорожні програми заохочують водіїв повідомляти про нещасні випадки та інші аварії на проїжджій частині, щоб надавати користувачам додатків оновлену інформацію в реальному часі.
Розуміння краудсорсингу
Краудсорсинг дозволяє компаніям займатися роботою для людей у будь-якій точці країни чи по всьому світу, що дозволяє підприємствам використовувати широкий спектр навичок та досвіду, не несучи звичайних накладних витрат на власні працівники.
Краудсорсинг стає популярним методом залучення капіталу для спеціальних проектів. Як альтернатива традиційним варіантам фінансування, краудсорсинг підпадає під загальний інтерес групи, минаючи звичайних воротарів та посередників, необхідних для залучення капіталу.
Краудсорсинг зазвичай передбачає прийняття великої роботи та розбиття її на багато менших робочих місць, над якими може працювати окремо натовп людей.
Краудсорсинг проти краудфандингу
У той час як краудсорсинг шукає інформацію або робочий продукт, краудфандинг шукає гроші для підтримки людей, благодійних організацій або компаній-початківців. Люди можуть сприяти краудфандинговим запитам, не очікуючи повернення коштів, або компанії можуть пропонувати акціонерам акції бізнесу.
Ключові вивезення
- Краудсорсинг - це збір інформації, думок або роботи від групи людей, яка зазвичай надходить через Інтернет. Робота з краудсорсингом дозволяє компаніям економити час і гроші, користуючись людьми з різними навичками або думками з усього світу. Кроудсорсинг шукає роботу. або інформація від групи, тоді як краудфандинг шукає гроші.
Переваги краудсорсингу
До переваг краудсорсингу можна віднести економію витрат, швидкість та можливість працювати з людьми, які мають навички, яких внутрішній колектив може не мати. Якщо завдання зазвичай займає одного працівника на тиждень, бізнес може скоротити час роботи на кілька годин, розбивши роботу на багато менших частин і надавши ці сегменти натовпу працівників.
Компанії, яким потрібні певні роботи, які виконуються лише за певних випадків, наприклад, кодування або графічного дизайну, можуть переповнити ці завдання та уникнути витрат штатного працівника.
Приклад краудсорсингу
Багато типів робочих місць можуть бути перенаселеними, включаючи створення веб-сайтів та транскрипцію. Компанії, які хочуть розробити нові продукти, часто звертаються до натовпу за думками. Замість того, щоб покладатися на невеликі фокус-групи, компанії можуть охопити мільйони споживачів за допомогою соціальних медіа, забезпечуючи, щоб бізнес отримував думки з різних культурних та соціально-економічних ситуацій.
Швидкий факт
Uber, який поєднує доступних водіїв з людьми, які потребують їзди, є прикладом перевезення, що перебуває у великих місцях.
Хоча краудсорсинг часто включає розбиття великої роботи, підприємства іноді використовують краудсорсинг, щоб оцінити, як кілька людей виконують одну і ту ж роботу. Наприклад, якщо компанія хоче нового логотипу, вона може мати десятки графічних дизайнерів, що збирають зразки за невелику плату. Потім компанія може вибрати фаворита та оплатити більш повний пакет логотипів.
