Враховуючи популярність ступеня магістра ділового адміністрування (MBA) для студентів випускників коледжів США, студенти MBA можуть захотіти виділитися в натовпі, і знаючи, що шукають роботодавці, є ключовим. Ступінь коштує близько 70 000 доларів на рік у вищих школах, але кожен третій з роботодавців, опитаних Financial Times (FT), заявив, що вони намагаються знайти випускників бізнес-шкіл з правильними навичками.
П'ять найважливіших навичок роботодавців шукають у балах MBA
FT попросив 48 роботодавців з усього світу та з різних секторів оцінити 29 так званих м'яких та твердих навичок відповідно до важливості. Вони знайшли найважливіші навички, які працедавці шукають:
- Можливість роботи з найрізноманітнішими людьмиТеперія та здатність визначати пріоритети Розуміння цифрового впливу на бізнес Можливість побудови, підтримки та розширення мережі людей Можливість вирішення складних проблем
"П'ять найважливіших навичок були не основними предметами MBA, такими як фінанси та маркетинг, а більш слабко визначеними якостями або так званими м'якими навичками", - повідомляє FT у звіті, що описує результати опитування. "З них роботодавці сказали, що можливість серед випускників MBA ефективно керувати своїм часом була найскладнішою для пошуку".
П'ять найважчих навичок для роботодавців, які знаходять у балах MBA
Цікаво, що м'які навички також піднялися на вершину, коли Bloomberg опитував 1320 рекрутерів у понад 600 компаній у звіті за 2015 рік, щоб з’ясувати, які навички працедавці хочуть, але не можуть знайти. Найбільш бажаними навичками згідно опитування були стратегічне мислення, творче вирішення проблем, лідерські навички, комунікативні навички, аналітичне мислення та вміння спільно працювати.
Але очікується, що МВА буде більше, ніж вирішувати проблеми з великими міжособистісними навичками. Роботодавці, опитані FT, оцінювали вміння відповідно до того, як їх важко знайти в бакалаврах MBA при наймі на роботу, а п’ятірка найкращих:
- Можливість використання соціальних медіаМожливість тренувати / тренувати іншихФінансове прогнозуванняВеликий аналіз данихБранд навички розповіді.
