Що таке угода про пенсію за підтримки уряду (GSRA)?
Урядова пенсійна угода (GSRA) - це канадський план виходу на пенсію для осіб, які не є працівниками місцевого, провінційного чи федерального урядового органу, але платять за свої послуги за рахунок державних коштів. Цей вид пенсійного плану не зареєстрований у Канадському агентстві з доходів і, таким чином, не відповідає статусу відкладеного податку.
Розуміння урядових пенсійних домовленостей (GSRA)
Положення про GSRA зменшують суму, якій особам, які отримують GSRA, дозволяється внести свої внесені пенсійні пенсійні пенсійні програми (RRSP). Закон Канади допускає плани та послуги нижче.
Зареєстровані пенсійні заощадження
План зареєстрованих пенсійних заощаджень (RRSP) - це пенсійний накопичувальний план, який ви встановлюєте, який зареєструє уряд, і в який вносите свій внесок ви або ваш дружина чи партнер із закону. Знижені внески RRSP можна використовувати для зменшення податку. Будь-який дохід, який ви отримуєте за RRSP, зазвичай звільняється від сплати податку до тих пір, поки кошти залишаються в плані; як правило, ви повинні сплачувати податок, коли отримуєте платежі з плану.
Ощадні рахунки без оподаткування
За даними Канади:
Програма заощаджувального рахунку (TFSA) розпочалася в 2009 році. Це спосіб, яким люди, які мають 18 років і старше, і які мають дійсний номер соціального страхування, відкладають гроші без податку протягом усього життя. Внески до ПДФО не підлягають вирахуванню для цілей податку на прибуток. Будь-яка внесена сума, а також будь-який дохід, отриманий на рахунку (наприклад, інвестиційний дохід та приріст капіталу), як правило, не обкладаються податком, навіть при його вилученні. Адміністративні або інші збори, пов’язані з TFSA, та будь-які відсотки чи гроші, позичені на внесок у TFSA, не віднімаються.
Об'єднані зареєстровані пенсійні плани
Об'єднаний пенсійний план (PRPP) є варіантом пенсійного заощадження для фізичних осіб, у тому числі приватних осіб. PRPP дозволяє своїм членам отримувати вигоду з менших витрат на адміністрування, які є результатом участі у великому об'єднаному пенсійному плані. Він також портативний, тому переходить зі своїми членами з роботи на роботу.
Оскільки варіанти інвестицій в рамках PRPP схожі з тими, що стосуються інших зареєстрованих пенсійних планів, його члени можуть скористатися більшою гнучкістю в управлінні своїми заощадженнями та виконанні своїх пенсійних цілей.
Зареєстровані плани заощаджень на інвалідності
Зареєстрований план заощаджень від втрати працездатності (RDSP) - це заощаджувальний план, який призначений допомогти батькам та іншим заощадити на довгострокове фінансове забезпечення особи, яка має право на податковий кредит від втрати працездатності (DTC).
Внески до RDSP не підлягають оподаткуванню і можуть бути здійснені до кінця року, коли бенефіціар виповниться 59. Вилучені внески не включаються до доходу бенефіціару, коли вони виплачуються за RDSP.
Однак грант (грант) на заощадження від втрати працездатності в Канаді, канадський облігацій на заощадження від непрацездатності (облігація), дохід від інвестицій, отриманий у плані, та виручка від перекидання включаються до доходу бенефіціара для цілей оподаткування, коли вони виплачуються з RDSP, "за даними Канади.
